今年7月，廣州市正式啟動(dòng)了博士安家費(fèi)申報(bào)受理工作，對符合條件的境內(nèi)博士給予一次性10萬元的安家費(fèi)，對國(境)外引進(jìn)的博士，分兩期發(fā)放20萬元安家費(fèi)，每期10萬元。

　　發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力。近日，習(xí)近平總書記在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年慶祝大會(huì)上發(fā)表的重要講話中，多次提及人才的重要性，要求實(shí)施更加開放的人才政策，聚天下英才而用之。

　　近年來，廣州持續(xù)釋放人才“引力波”。恒大研究院《2020中國城市人才吸引力報(bào)告》顯示，廣州從2016年至2019年連續(xù)4年保持人才穩(wěn)定凈流入。在中國發(fā)展研究基金會(huì)與國際會(huì)計(jì)師事務(wù)所普華永道聯(lián)合發(fā)布的《機(jī)遇之城2020》報(bào)告中，廣州在“智力資本與創(chuàng)新”維度上與北京并列第一。

　　特別是在吸引全球英才上，數(shù)量質(zhì)量同優(yōu)。從1998年開始，每年12月，一場被稱為“中國海外留學(xué)人員交流第一品牌”的盛會(huì)都會(huì)在廣州舉行。22年來，從“留交會(huì)”升級的“海交會(huì)”吸引了全球140多個(gè)國家(地區(qū))5萬多名海內(nèi)外高層次人才，近5萬個(gè)科技項(xiàng)目落地生根，百度集團(tuán)創(chuàng)始人李彥宏等一大批海歸精英，通過大會(huì)平臺(tái)回國創(chuàng)業(yè)，形成聲勢浩大的“海歸經(jīng)濟(jì)”。

　　廣州基準(zhǔn)醫(yī)療公司創(chuàng)始人范建兵的經(jīng)歷就是例證。2015年，這位美國哥倫比亞大學(xué)遺傳學(xué)博士離開工作生活了30多年的美國，來到廣州生物島創(chuàng)業(yè)，因?yàn)樗耙娮C了基因測序行業(yè)的飛速發(fā)展，更看到它在國內(nèi)的巨大潛力。”如今，他依托廣州豐富的醫(yī)療資源和高校云集帶來的人才資源，帶領(lǐng)企業(yè)致力于實(shí)現(xiàn)癌癥的早診早篩，并攜手鐘南山院士開啟臨床研究。

　　截至2019年6月，廣州擁有38萬留學(xué)歸國人員、1.5萬人次來穗工作的外國人才?！傲聋悺钡臄?shù)據(jù)不僅體現(xiàn)在數(shù)量上，更反映在質(zhì)量上。最新數(shù)據(jù)顯示，在穗工作的“兩院”院士有115名、高層次人才1224名、外籍高端人才3117名、人才綠卡持有者達(dá)7056位。

　　而廣州的種種表現(xiàn)，不是偶得。事實(shí)上，近年來廣州陸續(xù)出臺(tái)系列“筑巢引鳳”舉措，吸引高層次人才。

　　專為吸引海外人才來穗創(chuàng)業(yè)設(shè)立的“紅棉計(jì)劃”自2018年啟動(dòng)以來，共支持36家有海外留學(xué)或工作背景的高層次人才領(lǐng)銜的創(chuàng)新型科技企業(yè)。先后引進(jìn)了加拿大工程院院士、燃料電池電催化世界頂尖專家葉思宇等一批海外人才領(lǐng)銜的重大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。這批項(xiàng)目累計(jì)帶動(dòng)企業(yè)投入項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)超過9億元，引入社會(huì)資本超過39億元，形成了全社會(huì)共同支持人才發(fā)展的創(chuàng)新機(jī)制。