為進一步創(chuàng)新人才發(fā)展體制機制，加大優(yōu)惠扶持力度，即管好又放活，著力構(gòu)建“環(huán)境宜業(yè)、生活宜居、人才宜創(chuàng)、發(fā)展宜興”的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，近日，我市出臺了《關(guān)于鼓勵和支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干政策意見》。該意見從加大引進力度、豐富培養(yǎng)措施、搭建平臺載體、注重使用激勵、健全保障機制5個方面，全面支持人才來連創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　人才引進包：力度空前，千萬資助和200萬“購房券”廣招英才

　　“《意見》的出臺，旨在更大力度引進各類人才?！笔腥瞬呸k負責人介紹說。對入選我市“港城英才計劃”的創(chuàng)新類人才，將給予30～150萬元資金資助，給予創(chuàng)新類團隊100～300萬元資金資助。對帶項目、帶技術(shù)、帶資金的創(chuàng)業(yè)類人才給予最高500萬元資金資助，創(chuàng)業(yè)類團隊最高1000萬元資金資助。對一流頂尖人才，實施頂級支持計劃，一事一議、特事特辦。市級層面還設(shè)立了12億元創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金，全面支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　為更好地吸引和留住人才，還向引進的各類高層次人才發(fā)放購房券和生活補貼。對全職在我市工作的高端人才給予最高200萬元購房券、最高每月1萬元生活補貼;對事業(yè)單位和企業(yè)全職引進的博士(或正高職稱人才)分別給予10萬元、20萬元購房券，連續(xù)3年每月1000元、2000元生活補貼;其他各類人才也可享受不同層次補貼。

　　人才培育包：務(wù)實管用，“五大計劃”著力強化本地人才培養(yǎng)

　　《意見》指出，將深入實施以“強市富民骨干人才培育工程”為統(tǒng)領(lǐng)的五大人才培養(yǎng)計劃，港城企業(yè)家培養(yǎng)計劃入選者培育期內(nèi)可向指定金融機構(gòu)申請300～500萬元貸款，企業(yè)無須提供強擔保、強抵押;大力推進全民創(chuàng)業(yè)，進駐市級以上創(chuàng)業(yè)示范基地的初次創(chuàng)業(yè)人員，可享受連續(xù)6個月的房租和水電補貼，支持在校大學生保留學籍、休學創(chuàng)業(yè);實施“四個一批”人才工程、“教育領(lǐng)軍人才培育工程”、“科教強衛(wèi)工程”等，加快重點行業(yè)高層次、急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)，并對新認定的國家級繼續(xù)教育基地給予300萬元左右一次性補助;推廣淮海工學院“3+1”人才培養(yǎng)模式，訂單式培養(yǎng)高技能人才;推進鄉(xiāng)土人才創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)，打造東海水晶特色小鎮(zhèn)等一批具有較強示范帶動作用的“產(chǎn)業(yè)+人才”特色小鎮(zhèn)。

　　平臺建設(shè)包：緊扣產(chǎn)業(yè)，政府出資千萬支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)

　　《意見》提出，要建立一批要素集聚、功能完備的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體。支持園區(qū)圍繞我市“三新一高”、鋼鐵等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，建設(shè)一批重大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體，推動行業(yè)重大關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化，對獲國家、省市認定的眾創(chuàng)空間給予20～100萬元獎勵。加強新型研發(fā)機構(gòu)建設(shè)，分階段給予最高不超過1500萬元的建設(shè)、運行經(jīng)費支持，對上年度非財政經(jīng)費支持的科研經(jīng)費支出，給予不超過20%、最高1000萬元的獎勵。鼓勵和支持企業(yè)自建或聯(lián)合高校院所共建各類研發(fā)機構(gòu)，對企業(yè)新認定的國家級、省級企業(yè)技術(shù)中心、工程中心等給予10～200萬元的獎勵，切實提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。