為助力國有企業(yè)改革發(fā)展，進一步打造銀川市金融行業(yè)人才“小高地”，培養(yǎng)一支“會做企業(yè)，能做企業(yè)”的高素質(zhì)企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍，促進我市重點行業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)健康、快速發(fā)展，近日，由中共銀川市委組織部、銀川人才工作服務(wù)局、銀川市國資委、銀川市金融工作局聯(lián)合主辦，西部(銀川)擔(dān)保有限公司承辦的銀川市國有企業(yè)經(jīng)營管理人才測評與發(fā)展項目暨卓越職業(yè)經(jīng)理人提升計劃項目啟動會在銀川市行政中心舉行。來自銀川市25家市屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)人、中層以上管理干部及55名參訓(xùn)學(xué)員參加了啟動會。

　　據(jù)了解，本次國有企業(yè)經(jīng)營管理人才測評與發(fā)展項目暨卓越職業(yè)經(jīng)理人提升計劃項目采用邀請國內(nèi)知名專家學(xué)者授課、赴標(biāo)桿企業(yè)考察、專題論壇等多種形式對市屬國有企業(yè)經(jīng)營管理人員進行系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化培養(yǎng),建立測評機制，完善培養(yǎng)體系。計劃用2至3年時間，開展3至4期培訓(xùn)班，為市屬國有企業(yè)培養(yǎng)100名具有“三橫四縱”能力的優(yōu)秀經(jīng)營管理人才，夯實國有企業(yè)發(fā)展的人才基礎(chǔ)。

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