百萬年薪聘科研大咖，三顧茅廬招來技術專家，六旬老總坐鎮、5小時面試30多名高端人才。近日，江蘇省無錫市2018年第21屆高端人才招聘會舉辦。全市重點企業爭相拿出滿滿誠意攬才。這些企業最渴求什么樣的人才?企業主紛紛坦言，最缺的是研發類技術性人才。

　　當天，來自全市新一代信息技術、智能制造、新材料產業的重大產業項目和重點企業提供的778個中高端崗位，吸引了1100多名高端人才前來求職。市人力資源部門負責人介紹，求職者中，碩士及副高職稱以上人才超三成，初步達成就業意向185人。值得一提的是，招聘現場，有3名博士同時“中意”一家企業。其中一名透露，他最看中的是無錫集成電路良好的產業生態。

　　“公司剛滿百日，求賢若渴，預計未來一年里，計算機、等專業的研發技術人才缺口150人。”佰倬信息科技有限公司60歲的行政總監侯葉芬說。這家企業的創始人是加拿大皇家科學院院士楊恩輝，其產品主要應用于高端手機、云計算的核心數據自我保護，目前，該公司已加入獨角獸企業華云科技、藍深遠望等新一代信息技術產業的“生態圈”。

　　產業裂變式發展急需高端人才支撐。就在一個多月前，智能制造龍頭企業無錫先導智能裝備股份有限公司中標一個9億元大單，現在該公司以每周新增30人的節奏招攬人才。該公司一名招聘專員說，公司智能設備業務發展迅猛，電氣、機械工程師等技術性人才最緊缺，年底前缺口40多人。可喜的是，高端人才青睞無錫產業，1小時內就有30多人前來應聘，其中不乏從上海、浙江等地趕來的工程師。

　　此次，在光伏逆變器行業全球排名第五的上能電氣股份有限公司拿出100萬元年薪招攬科學研究專家。“這一核心崗位直接關系著企業未來。”上能電氣人力資源主管說。今年年初，該公司在電力電子疑難技術攻關過程中遇到難題，一直以百萬元年薪在國際國內尋求“最強大腦”。

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