11月30日國內精英職業發展平臺獵聘主辦的2018“非凡雇主”全國巡演大連站舉行。根據獵聘的調查今年上半年大連平均每個職位有4.24人投遞簡歷。自去年起大連企業用工需求有明顯回暖不少一線城市人才回流大連。

　　獵聘顯示今年上半年大連擠進全國各城市競爭熱度指數前20。全國人才競爭熱度指數是指平均每個職位的簡歷投遞數。從排名前20的城市來看大連人才競爭指數為4.24即平均每個職位有4.24人投遞簡歷。上海名列第一人才競爭指數為8.55。

　　東北財經大學工商管理學院教授、博士生導師韻江接受采訪時表示目前不少有大連情懷的年輕人選擇來到大連或留在大連?！按筮B單純發展互聯網行業肯定不如杭州深圳但是大連有雄厚的工業基礎工業與互聯網的結合領域人才大有用武之地。”韻江同時表示目前大連科技方面人才仍然緊缺建筑、房地產方面人才較為豐富。

　　獵聘大連分公司總經理謝偉宏稱從公司相關數據看“大連需求最大的人才是互聯網、軟件開發、外包類人才中高端人才相對來說招聘難度高?！敝x偉宏說“很多數據去年開始在回暖。我們統計到大連本地企業做校園招聘的越來越多使用獵頭的占比越來越高。每個企業在招聘上的投入都一直在上升用工量在增加。軟件行業今年人才流動程度比往年更高新項目更多。雖然外界感覺還不是特別明顯但我們已經看到回暖還有很多一線城市人才回流大連?！?/p>