2018年全區(qū)中高級人才交流大會在南寧國際會展中心舉行。近200家大中型企事業(yè)單位入場,提供了8400多個崗位,其中年薪10萬元以上崗位有3800余個。
此次大會的參會單位名企云集,既有高職高校、科研院所,也有國企、民企等,行業(yè)分布涵蓋了計算機、教育科研、房地產(chǎn)、醫(yī)療衛(wèi)生、金融投資、能源等眾多領(lǐng)域。
不少招聘崗位給出的薪酬頗為大方。年薪達10萬元的崗位隨處可見,有的崗位還開出50萬元甚至100萬元年薪。比如南寧市某教育培訓(xùn)機構(gòu)招募人力資源總監(jiān),給出50萬元年薪;桂林市某文旅股份有限公司招募總經(jīng)理,開出每年30萬元以上薪酬。企事業(yè)單位帶來的崗位,薪酬也很具市場競爭力——南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院招募高層次人才,給A類人才100萬元稅后安家費加50萬元科研啟動經(jīng)費,還附帶過渡性住房或住房補貼。
從崗位條件來看,現(xiàn)場大量職位招募碩士、博士學(xué)位人才,或具有中、高級職稱的人才。比如廣西中醫(yī)藥大學(xué)帶來學(xué)校2019年度招聘公告,招募145名博士,年齡放寬至50歲;桂林市的用人單位組團前來,許多高薪崗位指定要求具高級專業(yè)資格或獲博士學(xué)位人才。
招聘會上,一家企業(yè)的招聘人員說,這場招聘會職位含金量很高,有高學(xué)歷、所在領(lǐng)域又是研發(fā)或生產(chǎn)技術(shù)類、工程技術(shù)類的專業(yè)人才最為搶手。以前覺得管理人員工資高,現(xiàn)在才知道技術(shù)類人才更吃香。
南寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院負責(zé)招聘的工作人員告訴記者,學(xué)校發(fā)展急需各類高層次人才加盟。他們參加過多次博士專場招聘會后發(fā)現(xiàn),人才搶奪很激烈,沒有高薪就請不到高人。所以,他們在南寧市引進高層次人才待遇標準的基礎(chǔ)上再提標,以筑巢引鳳。即便如此,對口的專業(yè)人才仍不夠多,還需繼續(xù)努力引進人才。
據(jù)悉,2018年全區(qū)中高級人才交流大會由廣西人才市場主辦。廣西人才市場人才交流部部長覃黃莉說,會前,他們利用手段,對8400多個崗位進行分析,提前通過短信+郵件+電話的方式,邀約目標人才參會。對參會的重點高校本科生,還有碩士、博士人才,會給予交通補貼。
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