記者了解到，為吸引更多高端人才到順德工作，順德區(qū)人社局今年舉辦“系列高端人才洽談會”，北京站為第二場洽談會，此前在廣州舉辦的首場洽談會也取得不錯的效果。此次洽談會邀請了順德區(qū)急需各類高端人才的優(yōu)質(zhì)企事業(yè)單位共28家，共提供近兩百個職位需求，所有職位的需求學(xué)歷不低于本科，其中招聘在職人才的職位年薪不低于12萬元，畢業(yè)生人才的職位年薪不低于7萬，本次最高年薪的職位是慧聰家電招聘的電商公司副總經(jīng)理，年薪一百萬。

　　順德區(qū)人才服務(wù)中心人才引進(jìn)部部長劉迪告訴記者，本次洽談會強調(diào)精準(zhǔn)引才，主辦方會提供獵頭顧問一對一服務(wù)，第三方機(jī)構(gòu)對參會企業(yè)進(jìn)行人才需求的深度訪談，深度了解企業(yè)對高端人才的素質(zhì)及勝任力要求，制定精準(zhǔn)的人才篩選標(biāo)準(zhǔn)。同時，對初步篩選擬邀參會的人才，由參會企業(yè)提前復(fù)核其簡歷資料，提高引才實效。洽談會當(dāng)天，將由第三方機(jī)構(gòu)按每個職位精準(zhǔn)邀約3位候選人，重點引進(jìn)管理人才、研發(fā)技術(shù)人才、互聯(lián)網(wǎng)人才，預(yù)計總?cè)藬?shù)約700人。

　　此外，在活動現(xiàn)場，將設(shè)立簡歷診斷專區(qū)，資深獵頭為高端人才進(jìn)行簡歷內(nèi)容咨詢，保障洽談質(zhì)量。還會設(shè)立職業(yè)規(guī)劃顧問專區(qū)，通過職業(yè)測評和專業(yè)顧問咨詢等方式為人才提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)服務(wù)，為企業(yè)選人提供測評依據(jù)。

　　慧聰家電控股集團(tuán)人力總監(jiān)王宇星接受記者采訪時表示，開出百萬年薪招聘一個人才，志在把蛋糕做大，共同進(jìn)步。這次去北京招聘，競爭壓力很大，希望能夠吸引到那些在B2B領(lǐng)域已具備一定能力而且渴望有一個合適平臺釋放能量成就事業(yè)的人才，這樣的人，可以為事業(yè)四海為家。此外，順德政府想把人才吸引進(jìn)來，對于企業(yè)來說是一件好事，像這次洽談會，政府提供了很多服務(wù)，企業(yè)能省去很多前期的工作，專心招人即可，此外，購房補貼、薪酬補貼等一系列人才新政都利于解決人才的后顧之憂，有利于企業(yè)吸收更多的人才。