深圳市人力資源和社會保障局、深圳市科技創新委員會和深圳市財政局共同發布《關于開展2019年度深圳市人才伯樂獎申領發放工作》的通知。為鼓勵深圳市企事業單位、人才中介組織等引進和舉薦人才，深圳現開展2019年度深圳市人才伯樂獎(以下簡稱“人才伯樂獎”)的申領發放工作。用人單位每引進一名杰出人才，獎勵20萬元。由人才作為團隊帶頭人的創新創業團隊，可申請最高至200萬元的獎勵。

　　那么，

　　哪些單位可以申請“人才伯樂獎”?

　　申請流程是什么?

　　大家請往下看

　　申請對象

　　從市外新引進人才的深圳市企事業單位、民辦非企業和人力資源服務機構，及深圳市新入選省、市引進人才重點團隊所在單位，可以申領“人才伯樂獎”。

　　申請單位須具有獨立法人資格，在深圳市依法注冊、登記，依法經營、納稅。

　　申請條件

　　從市外新引進的人才，是指從市外(海外)引進且經深圳市認定的杰出人才、國家級領軍人才和地方級領軍人才、海外高層次A類和B類人才。

　　所引進人才應當為2018年1月1日之后引進，并與用人單位簽訂三年及以上勞動(聘用)合同，申報時仍在職且已在深全職工作9個月以上。地方級領軍人才還應當辦理正式引進手續。引進時間的計算，以勞動(聘用)合同、在深社會保險繳費記錄、工資支付憑證、市區人力資源部門引進審批時間中最早的時間為準。

　　人才團隊應當為2018年1月1日之后入選的省、市重點人才團隊。每個人才和團隊只能由一個單位申報(不含與人力資源服務機構聯合申請)，且只能申報一次;團隊內的個人不能作為新引進人才重復申報。